Leadership et management : le PAK mise sur le Team Building
Leadership et management : le PAK mise sur le Team Building
Des sessions immersives pour renforcer la cohésion, la performance et la vision partagée.
Dans une dynamique de transformation managériale, le Port Autonome de Kribi (PAK) a inauguré ses premières sessions de Team Building du 20 au 23 janvier dernier à la Vallée de Bana, dans la région de l’Ouest Cameroun.
Sous la conduite du coach Roland Kwemain, fondateur de Go Ahead Africa, cette expérience immersive a permis aux participants de vivre des moments forts, à la fois sur le plan individuel et professionnel. Exercices de leadership, jeux collaboratifs, introspection et vision stratégique étaient au programme.
Objectif : renforcer la cohésion des équipes, améliorer la communication interne, développer un leadership aligné avec les ambitions du PAK et inscrire durablement la culture de la performance collective au sein de l’institution.
Cette initiative s’inscrit dans la volonté de bâtir une organisation agile, résiliente et toujours « à flot », capable d’affronter les défis portuaires de demain.
