Formation TrainForTrade : Renforcer les Compétences pour une Gestion Portuaire Efficace

Ce programme s’inscrit dans une dynamique de développement durable, en misant sur le renforcement des capacités portuaires et commerciales à travers une pédagogie moderne, centrée sur la formation des adultes.

Une formation immersive et innovante

Pendant cinq jours, les participants ont été initiés à :

• Des techniques pédagogiques avancées pour le transfert de connaissances en milieu professionnel ;

• L’élaboration d’objectifs SMART (Spécifiques, Mesurables, Atteignables, Réalistes et Temporels) ;

• L’utilisation d’outils numériques et plateformes digitales pour enrichir l’apprentissage.

L’approche a alterné théorie et pratique, intégrant des simulations, jeux de rôles et une visite guidée du port, favorisant ainsi une mise en situation concrète.

Lancement officiel des futurs formateurs du PAK

L’impact tangible de cette formation s’est manifesté le lundi 20 octobre 2024 avec la présentation officielle des 25 candidats retenus, lors d’une cérémonie présidée par le Directeur Général du PAK. Cette journée a également marqué le lancement du premier module de leur parcours de formation, les propulsant ainsi dans leur rôle de futurs formateurs internes.

Un investissement stratégique dans le capital humain

Cette initiative s’aligne parfaitement avec la vision stratégique du Port Autonome de Kribi, qui fait du développement des compétences internes un levier clé pour l’amélioration continue de la qualité de service.

En formant ses collaborateurs à devenir des relais de savoirs et de pratiques, le PAK affirme son positionnement comme un acteur innovant et compétitif sur la scène portuaire régionale.

Un pas de plus vers l’excellence opérationnelle

La formation TrainForTrade constitue une étape clé dans l’évolution des performances du port, tout en préparant ses équipes aux défis du commerce international et du développement durable.